Entry-level, primul pas spre transparență salarială în recrutare
Pe măsură ce se apropie implementarea directivei europene privind afișarea salariului în anunțurile de recrutare, angajatorii din România încep să adopte transparența salarială pentru joburile entry-level. Pe iajob.ro, platforma eJobs dedicată pozițiilor pentru candidații fără studii superioare, 70% dintre joburi afișează salariul.
Motivația angajatorilor
Angajatorii pun accent pe joburile entry-level și pe cele care nu necesită experiență, deoarece pentru candidați salariul reprezintă un factor decisiv. În plus, aceste poziții nu generează controverse și reprezintă un punct de pornire pentru adaptarea companiilor la viitoarea obligativitate de transparență salarială completă.
Domeniile cu cele mai multe salarii publice
- Producție
- Retail
- Turism
- Transport & logistică
- Industria alimentară
Salarii orientative:
- Operator producție: 4.300 – 4.800 lei
- Curier: 4.400 – 5.700 lei
- Lucrător comercial: 4.200 lei
- Lucrător depozit: 3.500 – 4.000 lei
- Șofer: 3.800 – 4.600 lei
- Turism și industria alimentară: 3.500 – 4.500 lei
Profilul candidaților și cerințele joburilor
- 44,2% dintre joburi sunt pentru muncitori necalificați
- 32% pentru candidați cu liceul absolvit
- 15% pentru cei cu studii superioare
- 9% pentru muncitori calificați
- 76% dintre joburi nu cer experiență anterioară
Acest lucru evidențiază faptul că pozițiile entry-level nu se adresează doar tinerilor fără experiență, ci și celor care doresc o schimbare de carieră sau reorientare profesională.
Diferențe între entry-level și joburile specializate
Pe platforma ejobs.ro, unde sunt disponibile poziții mai specializate, doar 35% dintre anunțuri afișează salariul, indicând o reticență mai mare pentru joburile de senioritate sau specializare. Domeniile care afișează cel mai frecvent salariile includ retail, construcții, transport & logistică și producție.
Distribuția geografică a joburilor
- Cele mai multe joburi entry-level sunt în București, urmat de Cluj-Napoca, Brașov, Iași, Timișoara și Oradea
- Joburi disponibile și în orașe mai mici: Râmnicu Vâlcea, Suceava, Bacău
În total, pe iajob.ro sunt 7.500 de locuri de muncă disponibile și alte 23.000 pe ejobs.ro, oferind o imagine clară a pieței pentru candidați entry-level și angajatorii care se pregătesc pentru transparență salarială.
Ți-a plăcut articolul? Citește și:
Greșeli care stau în calea întâlnirilor de evaluare de 5 stele
Ești pregătit pentru posibilitatea ca un angajat cheie să plece?
