Întâlnirile de evaluare, cunoscute mai degrabă sub denumirea 1 on 1 meetings, pot fi sursa unor informații prețioase atât pentru angajator, cât și pentru angajat. Însă pentru ca ele să aibă rezultatul scontat și ambele părți să plece mulțumite sau măcar lămurite la finalul lor e important să punctăm câteva greșeli ce pot apărea pe parcursul întâlnirii. Întâlnirile de evaluare au devenit acum o parte integrantă din programul unui manager. Însă s-au adaptat oare companiile suficient la cultura discuțiilor deschise sau aceste meeting-uri sunt tratate doar ca alte întâlniri de actualizare a statusului diverselor proiecte în desfășurare? Adeseori, managerii rămân prinși în vârtejul de discuții despre sarcini, proiecte, deadline-uri și lucrări pe parcursul unei întâlniri de evaluare. Și tocmai de … Continue reading Greșeli care stau în calea întâlnirilor de evaluare de 5 stele