Când vorbim despre flexibilitate la locul de muncă, un punct de cotitură în creșterea popularității sale de astăzi a fost, în mod ciudat, tocmai recenta pandemie de COVID-19. A clătinat culturile companiilor rigide și a forțat la maleabilitate. A schimbat normele spațiilor de lucru și a rescris modul în care lucrăm. A făcut normalitate din adaptabilitate. 13,6% dintre angajații care au decis să plece dintr-o companie ar reconsidera alegerea dacă ar putea să aibă un program de lucru mai flexibil, în timp ce, pentru 43,7% dintre respondenții generației Z, cel mai important este să poată lucra de acasă. Sunt doar câteva dintre concluziile celor mai recente studii eJobs. Dar flexibilitatea la job nu înseamnă doar atât. Tranziția în masă – … Continue reading Flexibilitate 2.0: Când, unde și cum muncim acum